Schaeffler Management Trainee

Ce presupune programul?

Vei avea ocazia să alternezi studiul teoretic cu perioadele de practică. Programul se desfășoară pe o perioadă de 13 luni, fiind împărțit în 4 etape care se vor suprapune:

1. Acomodare și integrare treptată în companie (2 luni):

• vei fi îndrumat de un mentor/buddy
• vei învăța produsele, clienții, procesele și structura companiei, începând de la departamentele suport, până în zona de producție și Cercetare & Dezvoltare
• te vei familiariza cu principiile și comportamentele de leadership așteptate, precum și cu valorile companiei
• vei participa activ în realizarea planului tău individual de dezvoltare

2. Învățare practică lucrând alături de managerii din conducerea de top Schaeffler România (13 luni):

• vei realiza sarcinile zilnice, coordonând inițiativele și/sau proiectele atribuite
• vei oferi suport managerului în realizarea sarcinilor sale curente
• vei întocmi analize periodice și ad-hoc, rapoarte și prezentări
• vei urmări atingerea obiectivelor primite, luând măsuri în caz de deviații
• vei organiza, pregăti și participa activ în întâlnirile de management
• vei aplica procesele din aria de responsabilitate și vei propune îmbunătățiri
• vei solicita feedback în mod regulat de la manageri și colegi
• vei construi o rețea profesională de încredere, incluzând manageri și colegi

3. Învățare și dezvoltare individuală (10 luni):

• lunar vei lucra cu managerul direct cea mai mare parte din timp, dar vei avea ocazia timp de o săptămână pe lună să lucrezi și alături de ceilalți manageri de top
• vei coordona realizarea unei inițiative sau a unui proiect relevant în aria de responsabilitate
• vei învăța prin participare la cursuri/workshopuri susținute de specialiști interni sau furnizori de training externi

4. Feedback și pas următor de carieră

• vei solicita în mod activ feedback de la cei cu care colaborezi zi de zi, luând în considerare acest feedback și îmbunătățind comportamentul de leadership
• vei oferi în mod activ feedback celor cu care colaborezi zi de zi
• vei fi evaluat periodic și la final de program, măsurând performanța și comportamentul de leadership
• la final de program, vom agrea împreună următorul pas de carieră, luând în considerare feedbackul și evaluările din program

Care sunt opțiunile de carieră pentru care poți opta?

În scrisoarea de intenție este necesar să specifici una sau mai multe opțiuni de carieră de mai jos, motivând alegerea făcută:

• Managementul producției
• EHS (Mediu, Sănătate și Securitate în muncă),
• Calitate
• Planificare & Logistică
• Inginerie Industrială
• Aprovizionare
• Cercetare & Dezvoltare
• Financiar
• Îmbunătățire continuă
• Mentenanță
• Resurse Umane

Care este profilul candidatului dorit?

• Studii universitare finalizate, de preferat în domeniile: producție, inginerie, automatizare. Sunt acceptate și alte specializări pentru domenii, cum ar fi: Financiar, HR etc.
• 2 ani de experiență reprezintă un avantaj
• Expunere internațională în diverse proiecte, inițiative, sarcini
• Persoană implicată și pasionată de domeniul său
• Capacitate intelectuală și curiozitate
• Abilități dezvoltate de comunicare și de prezentare
• Influențare și conducere fără autoritate
• Capacitate de a construi relații profesionale cu cei din jur
• Atitudine pozitivă
• Abilități analitice și de rezolvare a problemelor
• Cunoștințe solide de MS Office (PowerPoint, Excel)
• Cunoștințe de baza SAP reprezintă un avantaj
• Cunoștințe solide de limba engleză. Limba germană reprezintă un avantaj

Ce trebuie să conțină aplicația ta?

• CV în limba engleză, inclusiv o poză cu tine
• Scrisoare de intenție în limba engleză, motivând opțiunea(ile) de carieră

Pe pagină, găsiți într-un mediu virtual pe care îl puteți explora, informații despre mediul global de lucru la Schaeffler, puteți accesa impresii din sediul nostru din Germania și puteți găsi posturi interesante selectate din toate regiunile. O selecție dintre posturile deschise la Schaeffler România sunt incluse ocazional pe pagină.

CareerXperience